
«Это делается для того, чтобы, в том числе, найти ресурсы для изменения системы оплаты труда», – пояснила Нестеренко, подчеркнув, что размер фонда оплаты труда (ФОТ) при этом не изменится.
Замминистра финансов напомнила, что перед правительством стоит задача повысить зарплаты служащих до конкурентного уровня в экономике.
«Мы примерно оценили этот конкурентный уровень в системе государственной службы, обсудили это на комиссии по государственному управлению при президенте и в правительстве – и, в принципе, решения такие приняты. Но без оптимизации (численности) такие решения никак не могут быть реализованы, на это требуется много денег», – подчеркнула Нестеренко.
По ее словам, постоянную часть оплаты труда госслужащих планируют поднять до 60% от ФОТ, снизив «плавающую» стимулирующую часть до 40%. Как отметила замминистра, сейчас эта пирамида перевернута, сообщает РИА Новости.
Читайте новости там, где удобно: Vk, Оk, Яндекс.Дзен.