49% респондентов абсолютно категоричны: увольняться вслед за руководителем они не станут. Еще 33% краснодарцев скорее готовы расстаться с начальником, чем с работой.
Отметим, что опрошенные в возрасте до 34 лет чаще говорили о готовности покинуть работу в случае смены руководства. С увеличением возраста респондентов растет и лояльность компании.
